“المدرب فرانك ذو الفكر الواسع” – تحليل معجَب من برينتفورد لجوانب غير مألوفة

يعتبر توماس فرانك واحدًا من أنجح المدربين، بفضل قدرته الفريدة على بناء الانسجام داخل الفريق، وهو ما أدى إلى بروز نادي برينتفورد في الدوري الإنجليزي الممتاز. استطاع فرانك أن يدير لاعبين كبار مثل أولي واتكينز، ديفيد رايا، وإيفان توني، ليس فقط لتحسين أدائهم، بل لضمان التزامهم بروح الفريق.

في فريق توماس فرانك، لا يوجد لاعب نجم؛ بل يعتمد النجاح على العمل الجماعي، وهذا الأمر ينعكس بوضوح خلال المباريات وفي الجولة التقليدية بعد المباراة لتقديم التحية للجماهير، بغض النظر عن النتيجة.

يحترم فرانك المشجعين ويحظى بتقديرهم. تحية فرانك للجماهير بعد المباراة دائمًا ما تكون حقيقية وليست مجرد واجب روتيني، وهو ما ظهر جليًا بعد خسارته في مبارياته الثمانية من أصل عشر بعد توليه المسؤولية. فعند خسارته 2-0 في ديسمبر في أجواء قاسية في هال، أصر فرانك على شكر الـ300 مشجع الذين حضروا، رغم مطالبة البعض بإقالته.

يتمتع لاعبو برينتفورد بعلاقة وثيقة مع فرانك، الذي يحثهم دائمًا على التواضع مع الثقة. لا يسمح فرانك لحماسه بالارتفاع أو الاندفاع سلبًا بعد الخسائر، حيث يعتمد قاعدة “24 ساعة” للاحتفال بالانتصار أو تجاوز الهزيمة والانتقال للأمام.

يتبنى فرانك فلسفة اللعب الهجومي ولا يرضى بالتعادل إذا كان الفوز ممكنًا، كما يرفض تضيع الوقت بإبقاء الكرة في الزاوية لحماية التقدم. يتمتع بالمرونة ويتكيف بشكل مستمر مع خطط اللعب حسب المباراة المتاحة أو اللاعبين المتوفرين، مستخدمًا تشكيلات متنوعة مثل 4-3-3 و3-5-2 و4-4-2 و4-2-3-1.

تفكير فرانك العميق واستراتيجيته التطويرية تجعل منه الخيار الأفضل لأي نادٍ يعطيه الوقت الكافي لإثبات قدراته، رغم خسارة برينتفورد لقائده، إلا أن النادي يتبع خطط بديلة قد تم وضعها بالفعل.